Tita新績效一體化

Tita新績效一體化app好用嗎？

Tita新績效一體化是一款不錯的辦公軟件類型的應用軟件，達達兔游戲網(wǎng)提供的app應用版本為v1.0.6，app界面設計精美、功能全面，趕緊下載安裝體驗一下吧。

Tita績效寶辦公軟件，office系列的績效工作平臺，整合了OKR、模板庫等資源，讓您的績效輸入操作更加便捷。Tita績效寶app適用于所有大中小企業(yè)，可以根據(jù)自身企業(yè)特點靈活定制績效考核方式。這次帶Tita績效寶安卓版下載。需要一款企業(yè)辦公處理運營app的朋友可以下載試試！

Tita績效寶簡介:

*** Tita Tita通過OKRs-E設置和管理敏捷項目實施，持續(xù)過程反饋，激發(fā)員工潛能，實現(xiàn)企業(yè)快速成長。引領企業(yè)擁抱人事管理新時代！***

績效評估:

1.OKR與績效評估的自然融合:可以直接將OKR導入評估，這樣OKR不僅可以跟進過程，還可以得到結果的有效反饋，完成對已承諾OKR結果的評估跟蹤；

2.工作執(zhí)行導入:導入工作任務、項目等考核項目，以便對工作過程進行跟蹤，對結果進行考核。

3.指標模板庫:內置上千套考核模板，可根據(jù)行業(yè)和崗位需求一鍵復用。

4.自定義考核指標:根據(jù)企業(yè)內部需求，不同人員可以使用不同的考核模板構建多維度的考核指標；

5.考核流程定制:不同的考核模式可以定制不同的考核流程，可以自由發(fā)起，也可以自由使用。

6.考核評價多元化，支持360°考核:更多同事參與到考核過程中，對員工的考核更加全面準確，避免了員工個體評價的不平衡。

7.支持多周期評估:可根據(jù)需要發(fā)起年度、半年度、季度、月度評估，完全由企業(yè)決定。

8.統(tǒng)計分析:績效可以對結果進行可視化校準和分布。

OKR目標管理:

1.OKR地圖:全局查看目標，根據(jù)目標之間的層次關聯(lián)自動生成目標地圖，全局查看目標的分布和關聯(lián)。

2.OKR工作法四象限看板:分維度管理，快速概覽目標當前進度及本周、本月重點工作安排。

3.目標對齊:支持上級目標，設置目標對齊，讓你在目標地圖上輕松了解目標在整體目標中的定位和重要性。

4.信心指數(shù):快速評估關鍵成就。OKR工作方法建議，在創(chuàng)建關鍵成就的信心指數(shù)時，應將其標記為50%，這最能表明該指數(shù)具有合理的挑戰(zhàn)性。

5.OKR儀表板:管理者可以通過OKR儀表板快速了解各部門OKR的設置、執(zhí)行和結果分析，提前預警，規(guī)避風險。

6.OKR案例庫:數(shù)以千計的案例模板，幫助企業(yè)快速應用OKR方法。

項目管理和其他功能:

1.里程碑:按階段劃分任務，控制時間節(jié)點，根據(jù)進度自動識別風險狀態(tài)，提前預測風險。

2.甘特圖:甘特圖根據(jù)任務和狀態(tài)自動生成，支持切換周期，方便查看工作進度。

看板管理:根據(jù)工作任務類型，卡片查看更清晰。

4.風險預警:風險預測和自動預警。

5.復制項目:一鍵生成同類型項目，相互協(xié)作。

6.項目的外部協(xié)作者:邀請其他人參與項目協(xié)作。

7.統(tǒng)計報表:自動生成圖表統(tǒng)計，快速了解目標的進度和狀態(tài)，一鍵導出。

計劃/任務管理:

1.每日、每周和每月的時間表:根據(jù)周期計劃你的工作。

2.量化任務:為任務設定目標值，根據(jù)實際完成值計算任務進度。

3.循環(huán)任務:將循環(huán)任務分配到固定周期內需要完成的工作中，一次就能按期安排完成。

4.任務工作時間:為任務設置預計工作時間，可以填寫實際工作時間，比較工作效率。

5.任務進度及進度反饋要求:填寫任務進度。如果設置了反饋時間要求，系統(tǒng)會提醒您需要按期進行工作反饋。

6.子任務:按需分解，不限級別和數(shù)量。

版本記錄:

2022-04-16版本:1.0.4

當前版本的功能:績效考核、OKR目標管理、項目管理、任務/計劃管理、總結管理。

中文名:Tita新績效一體化

包名:com.senyun.titaperformance

MD5值:b 46 e 719 f 54 C5 ca 0 ef 2 ad 18 cc 6 e 4590 f 7。

總結：以上內容就是Tita新績效一體化介紹，包括app應用截圖和下載地址，讓你詳細的了解Tita新績效一體化，歡迎大家下載安裝體驗。